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Mein rechter, rechter Platz ist frei!

Annika Albustin, UX/UI-Architect

UX/UI Designer (w/m/d)

Du stehst auf eine benutzerfreundliche Navigation mit guter Usability? Hast eine schnelle Auffassungsgabe, bist kommunikativ und engagiert?

Wir suchen einen motivierten und ambitionierten UX/UI Designer, der an der Schnittstelle zwischen Design, Text und Entwicklung eigenverantwortlich Konzepte für digitale Anwendungen plant, konzipiert und konzeptionell weiterentwickelt. Du hast innovative Ideen und die Fähigkeit, komplexe Prozesse auf das Wesentliche herunter zu brechen? Dich in Menschen hineinzuversetzen und Ihre Bedürfnisse zu erkennen ist für dich kein Problem?

Zur Verstärkung unseres Teams in Dresden suchen wir ab sofort einen UX/UI Designer (w/m/d).

Dieser Job ist genau das Richtige für Allrounder, die richtig Lust haben, tolle Websites zu machen. Anhand von User Stories arbeitest du präzise und gekonnt mit agilen Methoden wie z.B. Design Thinking und Scrum. Technische Rahmenbedingungen hast du stets im Blick und bringst ein grundlegendes technisches Verständnis für Web- und App-Technologien mit.

Das hast du im Griff:

  • Konzeption und inhaltliche Ausgestaltung digitaler Kommunikationslösungen wie z.B. Websites, Apps und digitaler Nutzeroberflächen
  • Visualisierung deiner Ideen als Scribbles, Mockups, Wireframes, Flowcharts bis hin zu interaktiven Prototypen
  • Entwicklung und Präsentation erlebbarer Prototypen mit etablierter Software (Axure, Sketch, InVision, Adobe XD o.ä.)
  • Die Einhaltung von Grundsätzen der Usability und Softwareergonomie sind für dich selbstverständlich
  • Entwicklung und Durchführung von Usability-Tests, Kundenbefragungen oder anderen Instrumenten der Rezipientenforschung
  • Erstellung von Spezifikationen, wie Storyboards, User Journeys oder Flow-Charts
  • Unterstützung bei der grafischen Konzeption
  • Entwicklung neuer konzeptioneller Ansätze und Lösungen
  • Erhebung von Anforderungen durch Stakeholder-Interviews oder Workshops
  • Erstellung von Angebots- oder Projektpräsentationen (z. B. mit Keynote)
  • Präsentation deiner Arbeit vor Kunden und Kollegen

Das bringst du mit:

  • Studium im Bereich Kognitions- oder Kommunikationswissenschaften, Kommunikationsdesign, Grafikdesign, Medieninformatik oder eine vergleichbare, abgeschlossene Ausbildung
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Konzeption von digitalen Medien
  • Erfahrung in der Erstellung von Wireframes mit MockupTools wie z. B. Axure, Balsamiq, Mind Mapping oder MS Visio
  • Gutes technisches und konzeptionelles Verständnis für webbasierte Anwendungen und medienadäquaten Spezifikationen, wie Grids, Raster und Responsive Design, sowie Gestaltungsrichtlinien
  • Interesse und Begeisterung für die neuesten Entwicklungen im Markt
  • Selbstständigkeit und strukturierte, präzise Arbeitsweise
  • Gutes Gespür für Design und Technik
  • Leidenschaft für digitale Medien

Nice to have:

  • Erfahrung in der praktischen Anwendung von agilen Methoden
  • Erfahrung im Design digitaler Produkte

 

Wir sind ein dynamisches Team mit viel Enthusiasmus. Wir mögen flache Hierarchien und einen lockeren Ton. Unser Anspruch ist es, täglich spannende und komplexe Projekte für unsere Kunden zu konzipieren und realisieren. Wir haben eine ausgereifte, agile Aufgabenverteilung vom Consulting über Konzeption, Gestaltung und QA bis hin zur Entwicklung. Und wir haben eingespielte Prozesse – die beginnen bereits bei der Einarbeitung. Denn es ist uns wichtig, dass du dich schnell wohl fühlst und deine Talente entfalten kannst. Kurz: Wir verbinden Höchstleistungen mit Inspiration und jeder Menge Spaß an der Arbeit. Was willst du mehr?

Und, überzeugt?

Ich bin aber sowas von dabei!

Ich weiß noch nicht so genau ...

Schick uns deine Unterlagen oder dein Profil.

Wir stellen uns gerne noch genauer vor.

Arbeiten bei move:elevator

Wanna play with us?

Vorschaubild Agenturrundgang Dresden Corona Center

Agenturrundgang Dresden, Corona Center

Willkommen im Corona Center

Vorschaubild Mitarbeiterinterviews Dresden Corona Center

ARBEITEN BEI MOVE:ELEVATOR DRESDEN

Das sagen unsere Mitarbeiter

Und damit arbeiten wir

JIRA
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Logo troi
Logo_Starface
Logo_Office

12 Gründe bei move:elevator zu arbeiten

Icon_Taenzer

Wir lieben eine gute Atmosphäre
Dich erwarten bei uns flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein extrem guter Teamzusammenhalt. Wir mögen Ehrlichkeit und offene Worte, auch konstruktive Kritik, an der wir alle wachsen können.

Icon_Tennis

Spaß, Sport und Spiel
Ob Feierabenddrink auf der Terrasse, Fußball, Volleyball, Kartfahren, Kickern oder Weihnachtsfeier, wir haben Spaß bei der Arbeit – und danach. 

Icon_Erfolgskurve

Wir wollen mehr
Wir geben uns nie mit dem Status quo zufrieden und suchen immer nach besseren Lösungen.

Icon_Wecker

Flexible Arbeitszeiten
Früher Vogel oder Murmeltier? Unsere flexible Anfangszeit zwischen 7 und 9 Uhr ist lieb zu deinem Biorhythmus. Wer früher kommt, kann früher gehen.

Icon_Bildschirm

Modernes Büro, neueste Technik
In unseren topmodernen Büroräumen kannst du angenehm arbeiten. Nicht zu groß und nicht zu klein, für vier bis acht Kollegen. Unsere vielen Konferenzräume geben unseren Projektteams jede Menge Raum für Austausch. Und dazu Linux oder Mac? Ein Monitor oder zwei? Du arbeitest damit, also entscheide selbst!

Icon Männchen mit Glühbirne

Fortbildung? Na sicher!
Wir hören nie auf zu lernen. Deshalb investieren wir gerne in Weiterbildung, haben wöchentliche Austausch-Meetings und eine Regelung für Konferenzen. Fachmagazine und -bücher bekommst du natürlich von uns. 

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Soulfood für alle
Kaffee, Coke und Club Mate gibt's bei uns kostenlos. Genauso wie gesunde Nervennahrung und nach Feierabend auch mal ein Bierchen.

Icon_Sparschwein

Gewinnbeteiligung
Wir alle arbeiten hart am Erfolg des Unternehmens, daher ist eine Gewinnbeteiligung nur fair.

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Work-Life-Balance
Wir haben selbst Familie und legen sehr viel Wert darauf. Work-Life-Balance ist bei uns deshalb nicht nur Buzzword, sondern gelebte Realität. Unsere Home-Office-Regelung bringt dabei zusätzliche Flexibilität.

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Gemeinsames Mittagessen
Neuer Auftrag, Geburtstag oder einfach nur so – wir essen oft und gern zusammen.

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Langfristige Sicherheit
Unbefristete Arbeitsverträge sind bei uns nicht Ausnahme, sondern sind Regel. Wir mögen grundsätzlich langfristige Beziehungen. Das kann man auch an unseren Kunden sehen: So sind die Gründungskunden auch zugleich unsere größten.     

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Optimaler Start
Wir haben definierte Prozesse von Anfang an, die dir deinen Einstieg bei uns leicht machen: Willkommens-Präsentation, Einarbeitungstage, Mentoren-Funktion und ausführliche Dokumentation – all das hilft dir, damit du sehr schnell bei uns ankommst.

Empfohlener Arbeitgeber bei:

Arbeitgeberauszeichnung Erfolgsfaktor Familie
Arbeitgeberauszeichnung Fair Company
Logo IT Sax
Arbeitgeberauszeichnung kununu
Logo IT Rheinland
Arbeitgeberauszeichnung Faire Karriere

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Human Resources Manager

Ina Schulte

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